ecoScrum
Szybka i bezpieczna jazda do celu
ecoScrum to 12 zasad których wprowadzenie do codziennej pracy pozwalają zwiększyć wydajność pracy poprzez usuwanie wszelkich dysfunkcji zespołu i organizacji. Nastawienie na potrzeby klienta oraz usuwanie przeszkód pozwala na optymalne wykorzystanie potencjału pracowników i osiągnięcie synergii w codziennej pracy.
Jasna, otwarta codzienna komunikacja, skupiona na realnych potrzebach klienta pozwala skupić się na konkretnych działaniach przynoszących większe przychody. Z drugiej strony pracownicy widzą sens pracy, jasny cel a poprzez otrzymywanie odpowiedzialności – mogą się zaangażować w podnoszenie wspólnych wyników.
12 zasad ecoScrum
Przygotowanie
- 1. Atrakcyjna wizja
- 2. Konkretny wynik do osiągnięcia
- 3. Mamy i realizujemy plan – jeden plan
- 4. Każdy jest włączony (nikogo nie pomijamy)
Działanie
- 5. Prezentujemy dane i fakty
- 6. Transparencja, uczciwość
- 7. Właściwa postawa: “Bierz odpowiedzialność”
- 8. Emocjonalna świadomość i odpowiedzialność
Szlifowanie
- 9. Wartości zespołu
- 10. Bawimy się dobrze...
- 11. Narzędzia Scrumowe
- 12. Dwanaście zasad Manifestu Agile
Turkus, Scrum, Agile – to nie jedyna droga, lecz najlepsze firmy dzięki takiemu podejściu uzyskiwały najlepsze rezultaty finansowe.
Naukowo dowiedziono, że wykorzystanie potencjału ludzi – powoduje zbudowanie trwałej przewagi konkurencyjnej.